"Deixe que o/a apoiem a orientar a sua vida, para que consiga manter-se no caminho certo!"
Coaching: o conceito
O "Coaching" surgiu há cerca de 10 anos em Portugal, no entanto, há mais de três décadas que é já reconhecido nos EUA como uma das técnicas de promoção do desenvolvimento pessoal e social com maior sucesso. Trata-se um processo em que o "coach" (em português, o "treinador") apoia o seu cliente, a curto ou a médio prazo, a ultrapassar e superar os seus medos, as suas fragilidades, usando para tal, as suas próprias competências e valorizando os seus pontos fortes.
Coaching: objectivos
O(a) Técnico(a) de Coaching tem como objectivo contribuir para a satisfação dos objectivos de vida do seu cliente. Para isso:
- motiva o seu cliente;
- ajuda a melhorar as suas competências pessoais, profissionais, familiares;
- escuta e partilha pensamentos e ideias e ajudando a sua organização;
- encoraja novas perspectivas de vida;
- promove a auto confiança para mudar.
Mas, cabe sempre ao próprio cliente decidir "timings" e caminhos.
Sem julgar, o "coach" apoia uma visão mais objectiva de si e da sua realidade. Será o seu maior aliado para alcançar o sucesso que sempre desejou.
Ao formar uma equipa com o seu "coach", cria um laço que vai para além das sessões presenciais. O acompanhamento tem que ser constante e assíduo para que cada caso possa ser um sucesso. Terá sempre um contacto disponível do seu "coach", pois nunca se sabe quando mais se precisa de ajuda... Este acompanhamento é exclusivo para quem faz um acompanhamento presencial, sendo gratuito!
Coaching: diferentes abordagens
- Life Coaching - Consultoria e Intervenção para o Desenvolvimento Pessoal;
- Relationship Coaching - Consultoria e aconselhamento sobre relacionamentos, sejam emocionais ou profissionais;
- Wellness Coaching - Consultoria de Imagem e bem-estar
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